丝路商学院开发的企业培训课程是指在“一带一路”倡议的历史机遇下，第四次工业革命数字化转型的新时期，面向企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献，而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。目标就在于使得管理者的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观在新的背景下得到改善和提高，从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。

至今，已经承接了世界500强中的大部分的中国企业与部分外国企业培训项目。